Trabajadores Audi Puebla votarán incremento salarial del 10 por ciento | Agencia Es Imagen
El Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi) emitió la convocatoria para el proceso de consulta por el convenio de incremento salarial, la cual definirá si se levanta la huelga en la planta armadora de vehículos en San José Chiapa, Puebla.
A través de un comunicado interno, el secretario general del Sitaudi, César Orta Briones dio a conocer que el convenio de revisión salarial, por un incremento global de 10.2 por ciento, ya se encuentra sancionado por el Tribunal Laboral de Asuntos Colectivos, de la Ciudad de México.
La consulta contará con la presencia de observadores del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL) lo que dará certeza y validez a la decisión que tomen sobre el convenio los 4 mil 110 sindicalizados con derecho a voto.
La votación tendrá lugar en las instalaciones del Complejo Cultural Universitario (CCU) de la Buap, en un horario de 8:30 a 21:00 horas.
Ante el ofrecimiento de la empresa Audi de un aumento de 10.2 por ciento, dividido en un 7.0 por ciento de incremento al salario y 3.2 por ciento a prestaciones, Orta Briones exhortó a los trabajadores a emitir un voto “responsable” tomando en cuenta que la cifra global supera en “220 por ciento” los parámetros de inflación.
El líder obrero expuso que la oferta global que hace la empresa de los cuatro aros refleja el compromiso de la dirigencia sindical y de la comisión revisora de alcanzar un aumento de dos dígitos.
¿Por qué comenzó la huelga de Audi México?
Las pláticas por revisión contractual entre la empresa Audi México y el Sitaudi comenzaron el 6 de noviembre de 2023; con una demanda de incremento global de 28.6 por ciento; sin embargo, la parte patronal rechazó la solicitud y a cambio ofreció el pago de un bono anual por 7 mil 464 pesos.
Tras siete semanas de pláticas, la firma ofreció un alza de 4.3 por ciento, cifra fue rechazada por el Sitaudi al señalar que la oferta se encontraba por debajo de los parámetros en la industria automotriz a nivel nacional.
El 21 de enero la multinacional fijó su oferta de aumento en 5.0 por ciento, que fue rechazado en consulta por la base.
Frente a la postura de los trabajadores de recibir un aumento acorde a la actividad de una planta de autos Premium, la empresa se resistía a mejorar el ingreso de los obreros.
Las banderas rojinegras en la planta de San José Chiapa fueron colocadas el 24 de enero, ante el rechazo de los trabajadores a la oferta que hacía la empresa en ese momento de 6.5 por ciento global.
En medio de la inactividad de la planta dedicada al armado del modelo Q5, Audi México interpuso ante la autoridad laboral la demanda de “inexistencia de huelga” con el argumento de que el Sitaudi había violado los estatutos sindicales.
Ante ello, un juez del Tribunal Federal ordenó realizar una votación entre los trabajadores sindicalizados para conocer si estaban a favor o en contra del movimiento; sin embargo, el pasado 15 de febrero, la propia empresa informó que desistió del recuento y ofreció un aumento global de 10.2 por ciento, con tal de poner fin al conflicto.
¿Qué pasará con la huelga de Audi en Puebla?
De esta forma, los trabajadores llegarán a la consulta de este domingo con una propuesta de dos dígitos al cumplirse 25 días de huelga, ante lo cual, Orta Briones aseveró que el voto definirá si se pone fin al conflicto.
“El 10.2 por ciento ganado está dos veces arriba de aquél 5.0 por ciento inicial que la empresa ofreció, eso quiere decir que los esfuerzos y sacrificios que todos hemos realizado han dado sus frutos”, señaló el líder del Sitaudi.
En caso de que la mayoría de los trabajadores voten a favor del acuerdo, se dará aviso al Tribunal Laboral y serán retiradas las banderas rojinegras para regresar a laborar con el nuevo salario.
Si los técnicos rechazan el acuerdo significa continuar el conflicto bajo un proceso jurídico, advirtió el líder obrero.
MAR
